عضو کمیسیون اجتماعی مجلس با تأکید بر لزوم همزمانی حذف شرکتهای واسطه با انعقاد قرارداد مستقیم نیروها، گفت: بهتر است قرارداد با کارکنان پیش از حذف پیمانکاران منعقد شود تا هیچ نیرویی حتی یک روز بدون قرارداد نماند و بلاتکلیفی تاریخی نیروهای شرکتی به پایان برسد. به گزارش آوای جنوب، احمد بیگدلی، عضو کمیسیون اجتماعی
عضو کمیسیون اجتماعی مجلس با اشاره به دستور رئیسجمهور برای حذف شرکتهای واسطه، جزئیات نحوه انعقاد قرارداد نیروهای شرکتی را بر اساس مدرک تحصیلی تشریح کرد و گفت: افراد دارای مدرک لیسانس و بالاتر جذب مستقیم میشوند و نیروهای زیر لیسانس با قرارداد کار معین همکاری خواهند کرد. به گزارش آوای جنوب، احمد بیگدلی عضو
نایبرئیس کمیسیون اجتماعی مجلس با ابراز خرسندی از همصدایی دولت، مجلس و افکار عمومی برای حذف شرکتهای واسطه، هشدار داد: دستور رئیسجمهور میتواند آغاز یک اصلاح بزرگ در نظام اداری باشد، اما نگرانیم این امید بزرگ در مسیر بروکراسی و تعلل اجرایی آسیب ببیند و کام نیروهای شرکتی تلخ شود. جعفریآذر نایبرئیس کمیسیون اجتماعی: امروز
سخنگوی کمیسیون اجتماعی مجلس اعلام کرد: پیشنویس مربوط به تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی هنوز در دست بررسی کارشناسی است و تا زمان رفع موانع قانونی و اداری، تاریخ دقیقی برای اجرای آن مشخص نیست. رنجبر، سخنگوی کمیسیون اجتماعی مجلس گفت: در حال حاضر پیشنویس مربوط به تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی در دست بررسی است و
نایبرئیس کمیسیون اجتماعی مجلس از خبر خوش رئیس سازمان اداری و استخدامی مبنی بر دستور رئیسجمهور برای حذف کامل شرکتهای پیمانکاری و واسطه در نظام پرداخت به نیروهای شرکتی خبر داد و گفت: پیگیریهای مردم، مجلس و دولت به نتیجه رسیده و مرحله اول طرح ساماندهی نیروهای شرکتی در آستانه اجراست. آوای جنوب، گام بلندی
رئیس سازمان اداری و استخدامی از پایان دوران واسطهگری شرکتهای پیمانکاری و امضای قرارداد مستقیم با کارکنان در آیندهای نزدیک خبر داد. به گزارش آوای جنوب، در پی مطالبات گسترده نیروهای شرکتی و پیمانکاری (ارکان ثالث)، رئیس سازمان اداری و استخدامی در توضیحات اخیر خود، از برچیده شدن بساط شرکتهای واسطه پیمانکاری به دستور
نایبرئیس کمیسیون اجتماعی مجلس با تأکید بر عزم جدی مجلس برای تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی گفت: این موضوع صرفاً یک تصمیم اداری نیست، بلکه آزمونی برای سنجش میزان پایبندی دولت به عدالت استخدامی و شفافیت مالی در نظام اداری کشور است. به گزارش آوای جنوب، جعفریآذر نایبرئیس کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی با اشاره به
با نزدیک شدن طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت به ایستگاه پایانی، جزئیات تازهای از تعیین تکلیف نیروهای شرکتی، حجمی و کار معین منتشر شده است؛ طرحی که در صورت تصویب نهایی، مسیر تبدیل وضعیت هزاران نیروی شاغل در دستگاههای دولتی به قراردادهای پیمانی و رسمی را هموار میکند. به گزارش آوای جنوب، خلیل بهروزیفر، عضو
۶۳ کارگر روزمزدی فضای سبز شرکت نفت و گاز آغاجاری بعد از گذشت بیش از ۴ سال پیگیری، تبدیل وضعیت شدند. آوای جنوب، یک منبع کارگری در شرکت نفت و گاز آغاجاری گفت: همه ۶۳ کارگر روزمزدی فضای سبز شرکت نفت آغاجاری از خرداد ماه سال جاری (۱۴۰۴) تا امروز به مرور از روزمزدی به قرارداد
سخنگوی هیات رئیسه مجلس درباره پیگیری تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی و مشکلات بیمه رانندگان جادهای توضیح داد. آوای جنوب، سخنگوی هیات رئیسه مجلس در خصوص مسائل مرتبط با تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی (ساماندهی نیروهای شرکتی) و مشکلات بیمه رانندگان جادهای اظهار داشت: ما در چارچوب طرحهای موجود، این مسائل را پیگیری کردهایم و بهطور مداوم
آوای جنوب رئیس کانونعالی انجمنهای صنفی کارگران از عدم اجرای مصوبه تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی انتقاد کرد. سمیه گلپور،رئیس کانونعالی انجمنهای صنفی کارگران ایران، درباره تعلل در اجرای مصوبه تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی گفت: آنچه امروز صدها هزار نیروی شرکتی شاغل در دستگاههای دولتی و عمومی کشور با آن مواجهاند، صرفاً یک مشکل اداری یا
طبق اعلام رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، طرح ساماندهی نیروهای شرکتی بهطور جدی در دستور کار قرار گرفته است. این طرح با هدف حذف واسطهگریها و پرداختهای غیرمستقیم، بهدنبال حل مشکلات طولانیمدت این گروه از نیروها و تأمین حقوق قانونی آنان در سراسر کشور است. آوای جنوب، حمیدرضا حاجیبابایی، در حاشیه کلنگزنی ساختمان شهرداری
آقای رئیس جمهور در سایه حذف ارز دولتی و بخشش کالابرگ اعتباری، دغدغه اصلی نیروهای غیررسمی وزارت نفت را فراموش نکنید. آوای جنوب، یادداشت با موضوع ساماندهی نیروهای غیررسمی وزارت نفت بشرح زیر میباشد: جناب آقای دکتر پزشکیان رئیسجمهور، با سلام و احترام اقدامات اخیر دولت در مسیر اصلاح ساختار اقتصادی، شامل حذف تدریجی ارز
موسوی: با وجود تکلیفهای قانونی، موانع حقوقی در مسیر تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی وجود دارد و پیگیری برای رفع آنها ادامه دارد. وی از تفویض بخشی از اختیارات تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی هر استان به سازمان مدیریت و برنامهریزی همان استان طی هفتههای آینده خبر داد. آوای جنوب، معاون حقوقی، مجلس و استان های سازمان
کمیسیون اجتماعی مجلس در جلسه این هفته خود، ضمن بررسی روند اصلاح ساختار دستگاههای اجرایی، موضوع تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی را با حضور وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی مورد بررسی و پیگیری قرار میدهد. آوای جنوب، نمایندگان کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی، دوشنبه این هفته میزبان وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی خواهند بود
حاجی بابایی: موضع مجلس و دولت درباره طرح ساماندهی نیروهای شرکتی تغییر نکرده است، وجود اندک مخالفتهایی در دولت در نحوه اجرای طرح آوای جنوب، رئیس کمیسیون اجتماعی گفت: موضع مجلس و دولت در خصوص طرح ساماندهی کارکنان دولت تغییر نکرده است و قرار نیست این طرح از دستور کار دولت خارج شود. اعتقاد مجلس
رضا صدیقی، عضو هیئت رئیسه کمیسیون اجتماعی مجلس درباره ساماندهی نیروهای شرکتی گفت: در جلسه با معاون اول رئیسجمهور، دکتر عارف، بر پیگیری رفع مشکل جوانان تاکید شد. ایشان دستور دادند سازمان امور استخدامی موضوع را دنبال کند و قرار شد تا عید، این مسئله طبق عدالت و آرمانهای انقلاب حل شود. آوای جنوب، رضا
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور درباره تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی گفت: تا هفته آینده پیشنویسهایی در کمیته ویژه بررسی خواهد شد. این پیشنویسها قرار است تکلیف بخشی از چالشهای چندساله در حوزه نیروی انسانی و تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی را مشخص کند. آوای جنوب، علاءالدین رفیعزاده، رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، با تشریح
کارگران شرکتی و ارکان ثالث به اظهارات اخیر سخنگوی دولت انتقاد کردند. جمعی از نیروهای شرکتی نفت و گاز در تماس با خبرنگاران به اظهارات اخیر سخنگوی دولت در ارتباط با تبدیل وضعیت کارگران شرکتی انتقاد کردند. این نیروها میگویند: سالهاست ما را با با بهانههای مختلف سنگ قلاب میکنند؛ بیش از پنج سال است
اعلام دو اقدام مد نظر دولت در خصوص نیروهای شرکتی دولتی و نیروهای شرکتی نفت تهیه پیش نویس مصوبه تعیین تکلیف نیروهای شرکتی نفت. آوای جنوب، پیش نویس مصوبه تعیین تکلیف نیروهای شرکتی صنعت نفت از طریق پرداخت به ذینفع نهایی آماده شده است همچنین تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی دولت با اختصاص امتیازاتی در آزمونهای