مدیر توسعه منابع انسانی شرکت ملی نفت ایران با تأکید بر نقش راهبردی منابع انسانی در هماهنگی میان بخشهای مختلف سازمان گفت: در شرایط بحرانی، منابع انسانی باید با ایجاد هماهنگی و رفع دغدغههای کارکنان، زمینه تداوم فعالیتهای عملیاتی را فراهم کند؛ رویکردی که به گفته او در شرایط جنگی نیز دنبال شد و کارکنان
محمدرضا امیریفرد، مدیر توسعه منابع انسانی شرکت ملی نفت ایران، با تبریک هفته دولت به کارکنان صنعت نفت، نقش منابع انسانی را در این صنعت، مکمل و پشتیبان زنجیره تولید دانست و آموزش و توسعه، حفظ و نگهداشت نیروها و ارزیابی عملکرد کارکنان را از مهمترین مأموریتهای این حوزه عنوان کرد. به گزارش آوای جنوب،
محمدرضا امیری فرد با حفظ سمت به عنوان رییس دفتر مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران منصوب شد. آوای جنوب، محمدرضا امیریفرد با حفظ سمت، بهعنوان رییس دفتر مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران منصوب شد تا مسئولیت هماهنگی و پشتیبانی از فعالیتهای مدیرعامل را بر عهده داشته باشد و نقش کلیدی در جریانسازی تصمیمات اجرایی و
آوای جنوب با حکم مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران، محمدرضا امیری فرد به عنوان مدیر توسعه منابع انسانی این شرکت منصوب شد. به گزارش آوای جنوب ، حکم حمید بورد به شرح زیر است: «نظر به تعهد، تخصص و تجارب جنابعالی، به موجب این حکم بهعنوان «مدیر توسعه منابع انسانی» منصوب میگردید. اهم وظایف جنابعالی