صنعت نفت و گاز یکی از بهترین محل‌ها برای سرمایه‌گذاری در تولید به‌شمار می‌رود که اتفاقاً با شعار سال که از سوی مقام معظم رهبری انتخاب شده است، همسویی دارد.

آوای جنوب شرکت ملی مناطق نفت‌خیز جنوب با اجرای افزایش سالیانه دستمزد کارکنان ارکان ثالث در فروردین ماه برای چهارمین سال پیاپی، بار دیگر بر جایگاه کارکنان و سرمایه‌های انسانی به‌عنوان محور توسعه پایدار سازمان تأکید کرد. به گزارش آوای جنوب ، این اقدام در فروردین‌ماه ۱۴۰۴ و پس از طی فرآیندی دقیق، با مشارکت

تمام اقوام ایرانی سخت کوش اند و در برابر بروز مشکلات مانند کوه استوارند. در این میان بیش از دیگران ایل قشقایی به سخت کوشی شهرت دارند و در برابر هر نوع مشکلی بسیار مقاومت می کنند. آوای جنوبٌ زمانی که ایل قشقایی به دنبال رسیدن به هدفی باشد تمام سختی ها را تحمل می

احمد محمدی از کارکنان بخش های مختلف مجتمع گچساران ۲ از جمله بخشهای شیمیایی،آزمایشگاه، بهره برداری، ایستگاه تقویت فشار ضعیف و نمکزدایی درخواست نمود تا مشکلات و تنگناهای موجود را بیان کنند

در احکامی از سوی مهندس بیژن عالی پور مدیرعامل شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب، سرپرستان مدیریت تعمیرات تجهیزات صنعتی و ماشین آلات فرآیندی و مدیریت عملیات ترابری و پشتیبانی تولید این شرکت منصوب شدند.

آیین امضای تفاهمنامه همکاری و قرارداد محرمانگی بین شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب و کنسرسیوم پرگس امضا شد. آوای جنوب؛ تفاهمنامه مطالعاتی دو میدان نفتی کرنج و شادگان بین مدیرعامل شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب و مدیرعامل کنسرسیوم پرگس، مدیر خاورمیانه AGR نروژ و مدیرفنی SPEC آمریکا، صبح امروز (۳ آذر ۱۳۹۵) به

طرح شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب با عنوان حفظ آمادگی تولید حداکثری برای دوران پساتحریم در دهمین همایش ملی و اولین جشنواره فرهنگ و مدیریت جهادی به عنوان طرح برتر ملی موفق به دریافت نشان و لوح تقدیر شد. آوای جنوب؛ مدیرعامل شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب در این ارتباط گفت: تمهیدات مقابله

آوای جنوب؛  مدیر برنامه ریزی تلفیقی این شرکت با بیان این مطلب اظهار داشت: در جلسه ای که روز شنبه ۱۸ اردیبهشت ماه با حضور وزیر نفت تشکیل شد، اقدامات این شرکت برای تحقق طرح افزایش تولید و صادرات نفت تشریح گردید که مراتب تقدیر و تشکر ایشان از تلاش و پیگیری های مدیرعامل و