درود بر شما
ممنون بابت انعکاس این خبر
امیدوارم حق ضایع شده ما برگرده و انگیزه ها جهت انجام بهتر کارها در بدن خسته ما بمونه
دو مطالبه کارکنان قرارداد معین صنعت نفت از معاون منابع انسانی وزارت نفت

جمعی از کارکنان قرارداد معین صنعت نفت در نامهای سرگشاده خطاب به وزیر نفت، نسبت به کاهش دریافتیها در سال ۱۴۰۵ و برخی تصمیمات حوزه منابع انسانی ابراز نگرانی کرده و خواستار شفافسازی درباره نحوه محاسبه مزایا و تعیین تکلیف برخی مطالبات معوق شدند. به گزارش آوای جنوب، جمعی از کارکنان قرارداد معین وزارت نفت
جمعی از کارکنان قرارداد معین صنعت نفت در نامهای سرگشاده خطاب به وزیر نفت، نسبت به کاهش دریافتیها در سال ۱۴۰۵ و برخی تصمیمات حوزه منابع انسانی ابراز نگرانی کرده و خواستار شفافسازی درباره نحوه محاسبه مزایا و تعیین تکلیف برخی مطالبات معوق شدند.
به گزارش آوای جنوب، جمعی از کارکنان قرارداد معین وزارت نفت با انتشار نامهای سرگشاده خطاب به وزیر نفت، دغدغهها و مطالبات خود را درباره وضعیت دریافتیها و برخی تصمیمات حوزه منابع انسانی مطرح کردند.
امضاکنندگان این نامه مدعی هستند که بخشی از کارکنان قرارداد معین در سال ۱۴۰۵ با کاهش محسوس دریافتیها مواجه شدهاند و یکی از عوامل اصلی این موضوع را تغییر در فرمول محاسبه اضافهکاری عنوان میکنند.
در بخشی از این نامه آمده است که کاهش اضافهکاری، کاهش حق نوبتکاری و برخی تصمیمات مرتبط با پرداختها، موجب نگرانی و نارضایتی بخشی از کارکنان شده است.
این کارکنان همچنین بر ضرورت رعایت عدالت سازمانی، شفافیت در تصمیمگیریها، پاسخگویی به مطالبات کارکنان و توجه به حقوق حرفهای و قانونی نیروهای شاغل تأکید کردهاند.
مطالبه دیگری که در این نامه مطرح شده، تعیین تکلیف موضوع «حق تخصص» برای برخی کارکنان دارای مدارک تحصیلی مرتبط و همچنین رسیدگی به وضعیت نیروهایی است که به گفته آنان، پس از تکمیل تحصیلات در حوزه تخصصی خود، به واحدها یا سمتهای دیگر منتقل شدهاند.
امضاکنندگان نامه خواستار بررسی این مطالبات از سوی مسئولان وزارت نفت و ارائه توضیحات شفاف درباره تصمیمات اتخاذشده در حوزه منابع انسانی شدهاند.
برچسب ها :صدیقه خزائی ، کارکنان صنعت نفت ، کارکنان قرارداد معین نفت ، نفت ، وزارت نفت
- نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
- نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
- نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.
ممنون از پیگیری تان
واقعا تو این شرایط بد اقتصادی این نوع تغییرات باعث بی انگیزگی همکاران خواهد شد لذا خواهشمند است در اسرع وقت موضوع فرمول اضافه کاری به وضعیت قبلی برگردد
با سلام و احترام
تشکر میکنم در انعکاس خبر تغییر فرمول پرداخت اضافه کار و کاهش شدید مبلغ اضافه کار کارکنان قراردادی مدت معین صنعت نفت که در اردیبهشت ماه ۱۴۰۵ انجام شد.
ما کارکنان قراردادی صنعت نفت واقعا نمیدانیم تابع چه قانونی هستیم در قراردادمان و فیش حقوقی درج گردیده تابع قانون کار، اما متاسفانه مسئولان مربوطه حوزه منابع انسانی و تدوین مقررات حاضر نیستند قانون کار را دقیق اجرا نمایند آخر سال که میشود ما کارمند محسوب میشویم و عیدی بر اساس قانون کار پرداخت نمیشود سنوات هم که مطابق قانون کار پرداخت نمی شود در طول سال کارگریم اما بدون این که قانون کار درست اجرا شود آخر سال کارمند میشویم، کدام نهاد بی طرف به داد ما میرسد این همه تبعیض و اجحاف و عدم اجرای قانون برای چه؟ رای شماره ۳۱۸۸ هئت عمومی دیوان عدالت اداری در خصوص کارکنان تابع قانون کار هست که به وضوح به نحوه پرداخت اضافه کار اشاره مستقیم دارد اگر ما نیروهای قراردادی تابع قانون کار هستیم که هستیم پس چرا مسئولین مربوطه با تفسیر مضیق و شخصی هر طوری که دوست دارند قانون را تفسیر کرده و مانع اجرای حق میشوند.
آیا وقت آن نرسیده است یک بار برای همیشه به وضعیت معیشتی و نابرابری در پرداخت حقوق و مزایای نیروهای قراردادی مدت معین رسیدگی شود؟ آیا گوش شنوایی هست که صدای ما را بشنود ؟ در این شرایط بسیار وخیم اقتصادی که تورم افسارگسیخته اوضاع را برایمان مشکل کرده است چرا به یک باره و تصمیم خلق الساعه فرمول اضافه کارمان را دستخوش تغییر داده بدون اطلاع رسانی و اعلام مبنای قانونی . از آن رسانه محترم درخواست دارم با پیگیری موضوع و پاسخگو نمودن مسئولان مربوطه این مشکل به زودی رفع کردد.
و من الله التوفیق
با سلام و تشکر بابت انعکاس این موضوع
پرسنل زحمت کش نفت همواره و در سخت ترین شرایط در حال تلاش و کمک به تولید هستند حق این نیست که در این شرایط سخت معیشتی به جای افزایش حقوق و مزایا دریافتی ما نیز کم شود

ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 8 در انتظار بررسی : 4 انتشار یافته : ۴