کد خبر : 74115
تاریخ انتشار : پنجشنبه ۱۴ آبان ۱۴۰۵ - ۱۲:۱۷

آغاز بررسی و اصلاح کارت حقوق بازنشستگان نفت مشمول ماده ۱۰

آغاز بررسی و اصلاح کارت حقوق بازنشستگان نفت مشمول ماده ۱۰

فرایند بررسی و محاسبه مجدد کارت حقوق حدود ۷ هزار و ۵۰۰ نفر از بازنشستگان مشمول آیین‌نامه نظام‌های اداری و استخدامی صنعت نفت، با هدف شناسایی و تعیین مطالبات احتمالی ناشی از اجرای ماده ۱۰ قانون وظایف و اختیارات وزارت نفت، در شرکت ملی مناطق نفت‌خیز جنوب آغاز شد. به گزارش آوای جنوب، علمداری، مدیر

فرایند بررسی و محاسبه مجدد کارت حقوق حدود ۷ هزار و ۵۰۰ نفر از بازنشستگان مشمول آیین‌نامه نظام‌های اداری و استخدامی صنعت نفت، با هدف شناسایی و تعیین مطالبات احتمالی ناشی از اجرای ماده ۱۰ قانون وظایف و اختیارات وزارت نفت، در شرکت ملی مناطق نفت‌خیز جنوب آغاز شد.

به گزارش آوای جنوب، علمداری، مدیر منابع انسانی شرکت ملی مناطق نفت‌خیز جنوب، با اعلام این خبر گفت: پرونده بازنشستگانی که در فاصله زمانی اول فروردین‌ماه ۱۳۹۳ تا اول دی‌ماه ۱۴۰۴ بازنشسته شده‌اند، برای بررسی حقوق و مزایای احتمالی و محاسبه مجدد در دستور کار مدیریت منابع انسانی قرار گرفته است.

آیین‌نامه نظام‌های اداری و استخدامی صنعت نفت که برگرفته از ماده ۱۰ قانون وظایف و اختیارات وزارت نفت است، در سال ۱۳۹۳ ابلاغ شد و محاسبات مربوط به آن برای کارکنان شاغل طی سه مرحله در سال‌های ۱۳۹۹، ۱۴۰۲ و ۱۴۰۴ انجام و اعمال شده است.

با این حال، گروهی از کارکنان پیش از آنکه اصلاحات و محاسبات مراحل یادشده درباره آنان اعمال شود، بازنشسته شده‌اند و در مراحل قبلی مشمول این اصلاحات قرار نگرفته‌اند. اکنون با آغاز بررسی پرونده این افراد، قرار است وضعیت حقوق و مزایای آنان مجدداً ارزیابی شود تا در صورت احراز شرایط و استحقاق، مطالبات قانونی ناشی از اجرای ماده ۱۰ محاسبه و پرداخت شود.

این فرایند با راهبری معاونت اداری منابع انسانی آغاز شده و هماهنگی‌های لازم برای اجرای آن در سطح ستاد و شرکت‌های تابعه شرکت ملی مناطق نفت‌خیز جنوب در حال انجام است. در همین راستا، نشست‌های تخصصی با نمایندگان شرکت‌های تابعه برگزار شده و ابعاد اجرایی، نحوه بررسی سوابق و شیوه محاسبات برای ادارات مرتبط تشریح شده است.

بر اساس برنامه اعلام‌شده، ادارات مزایا و بازنشستگی، حقوق و دستمزد و آمار و سوابق، با بررسی اطلاعات پرسنلی و داده‌های مندرج در کارت حقوق بازنشستگان مشمول، مسئولیت انجام محاسبات و تعیین آثار احتمالی اجرای ماده ۱۰ را بر عهده دارند.

مدیریت منابع انسانی شرکت ملی مناطق نفت‌خیز جنوب نیز با همکاری مدیریت‌های مالی و فناوری اطلاعات و ارتباطات و شرکت‌های تابعه، این روند را تا تکمیل بررسی‌ها، تعیین وضعیت پرونده‌ها و پرداخت مطالبات افراد واجد شرایط پیگیری خواهد کرد.

نکته مهم برای بازنشستگان مشمول این فرایند آن است که پس از نهایی شدن بررسی‌ها و اصلاح کارت‌های حقوق، اطلاعات و نتایج پرونده افراد واجد شرایط به صندوق‌های بازنشستگی صنعت نفت اعلام می‌شود تا اقدامات لازم برای اصلاح و برقراری مستمری متناسب با محاسبات تأییدشده انجام گیرد.

بنابراین، آغاز این فرایند به معنای بررسی مجدد پرونده حدود ۷ هزار و ۵۰۰ بازنشسته است؛ با این توضیح که میزان و دامنه مطالبات احتمالی هر فرد پس از بررسی سوابق و احراز شرایط قانونی مشخص خواهد شد.

ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 0 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : ۰
  • نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
  • نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.