فوق العاده های طرح طبقه بندی مشاغل پیمانکاری صنعت نفت

با عنایت به راه اندازی سامانه حقوق و دستمزد نیروهای پیمانکاری صنعت نفت خواهشمند است مقرر فرمایید پرداخت فوق العاده های طرح طبقه بندی مشاغل پیمانکاری صنعت نفت ابلاغ شده طی نامه های مزبو مطابق فرمولهای محاسبه شده در دستور العمل بازنگری طرح طبقه بندی مشاغل ابلاغ شده مدیر محترم توسعه منابع انسانی شرکت ملی
با عنایت به راه اندازی سامانه حقوق و دستمزد نیروهای پیمانکاری صنعت نفت خواهشمند است مقرر فرمایید پرداخت فوق العاده های طرح طبقه بندی مشاغل پیمانکاری صنعت نفت ابلاغ شده طی نامه های مزبو مطابق فرمولهای محاسبه شده در دستور العمل بازنگری طرح طبقه بندی مشاغل ابلاغ شده مدیر محترم توسعه منابع انسانی شرکت ملی نفت ایران از تاریخ ۱۴۰۳/۰۱/۰۱ صورت پذیرد.
آوای جنوب، رئیس محترم فناوری اطلاعات و ارتباطات
موضوع: فوق العاده های طرح طبقه بندی مشاغل پیمانکاری صنعت نفت
با سلام و احترم پیرو نامه های شماره ۲۵۳ مورخ ۱۴۰۴/۰۱/۰۹ و ۱۶۴۵۹ مورخ ۱۴۰۴/۰۲/۳۱ و با عنایت به راه اندازی سامانه حقوق و دستمزد نیروهای پیمانکاری خواهشمند است مقرر فرمایید پرداخت فوق العاده های ابلاغ شده طی نامه های مذبور (جذب بازار کار، جوشکار، برشکار، غواصی، آلاینده و خیلی آلاینده) مطابق فرمولهای محاسبه شده در دستورالعمل بازنگری طرح طبقه بندی مشاغل ابلاغ شده طی نامه شماره ۱۷۶۹۱۹ مورخ ۱۴۰۳/۰۲/۱۶ مدیر محترم توسه منابع انسانی شرکت ملی نفت ایران از تاریخ ۱۴۰۳/۰۱/۰۱ صورت پذیرد.
خاظرنشان میگردد فوق العاده های عنوان شده صرفاً بر اساس مشاغل و پارامترهای دخیل در محاسبات نهایی( تعداد روز کار/ ساعت کار و محدود کردن به حداکثر ساعات یا روزها) بر عهده دستگاه نظارت مربوطه و به صورت ثبت تیکت در سامانه مورد تایید قرار خواهد گرفت و نهایتا پس از کنترل امور محترم مالی قابل پرداخت می باشد.
با سپاس مهرشاد جانباز خوی

برچسب ها :طبقه بندی مشاغل پیمانکاری صنعت نفت ، طبقه بندی مشاغل نفت ، فوق العاده تخصصی نفت ، فوق العاده طبقه بندی مشاغل نفت ، فوق العاده نیروهای پیمانکاری نفت ، نفت
- نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
- نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
- نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.

ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 0 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : 0