جزئیات کامل افزایش حقوق سال ۱۴۰۵ کارمندان و بازنشستگان

بر اساس مصوبات کمیسیون تلفیق بودجه سال ۱۴۰۵، نظام افزایش حقوق کارکنان دولت و بازنشستگان دستخوش تغییر مهمی شده و به‌صورت پلکانی معکوس اجرا خواهد شد؛ به این معنا که کارکنان با حقوق کمتر، درصد افزایش بیشتری دریافت می‌کنند.

آوای جنوب، مبنای قانونی افزایش حقوق:

افزایش حقوق در بودجه ۱۴۰۵ شامل تمامی حقوق‌بگیران دولت و بازنشستگان است. دامنه افزایش حقوق بین حدود ۲۱ تا ۴۳ درصد پیش‌بینی شده است.

فرمول نهایی افزایش حقوق سال ۱۴۰۵

افزایش حقوق به‌صورت ترکیبی اعمال می‌شود و صرفاً درصدی نیست:

•  ۲۰٪ افزایش ضریب حقوق
• مبلغ ثابت ۵۰۰۰ امتیاز برای همه کارکنان
• ارزش ریالی ۵۰۰۰ امتیاز با ضریب جدید حدود ۳٬۴۷۷٬۰۰۰ تومان است.

تغییر ضریب حقوق
ضریب حقوق سال ۱۴۰۴: ۵۷۹۵
ضریب حقوق سال ۱۴۰۵: حدود ۶۹۵۴
این ضریب پایه محاسبه:
حقوق ثابت
فوق‌العاده‌ها
مزایا و احکام کارگزینی
خواهد بود.

منطق پلکانی معکوس چگونه است؟

مبلغ ثابت برای همه یکسان است

برای حقوق‌های پایین‌تر، این مبلغ درصد بیشتری از حقوق را تشکیل می‌دهد بنابراین طبق گفته فرهنگیان صد و بیست:

• حقوق کمتر = درصد افزایش بالاتر
• حقوق بیشتر = درصد افزایش کمتر
• میانگین افزایش حقوق کل کارکنان: حدود ۳۰٪

نمونه افزایش حقوق سال ۱۴۰۵ (ناخالص)

۱۳ میلیون ➜ ➕۵٫۶ | حقوق جدید: ۱۸٫۶ | 📈۴۳٪

۱۵ میلیون ➜ ➕۶ | حقوق جدید: ۲۱ | 📈۴۰٪

۱۷ میلیون ➜ ➕۶٫۴ | حقوق جدید: ۲۳٫۴ | 📈۳۷٫۶٪

۱۹ میلیون ➜ ➕۶٫۸ | حقوق جدید: ۲۵٫۸ | 📈۳۵٫۸٪

۲۱ میلیون ➜ ➕۷٫۲ | حقوق جدید: ۲۸٫۲ | 📈۳۴٫۳٪

۲۴ میلیون ➜ ➕۷٫۸ | حقوق جدید: ۳۱٫۸ | 📈۳۲٫۵٪

۲۷ میلیون ➜ ➕۸٫۴ | حقوق جدید: ۳۵٫۴ | 📈۳۱٫۱٪

۳۰ میلیون ➜ ➕۹ | حقوق جدید: ۳۹ | 📈۳۰٪

۳۵ میلیون ➜ ➕۱۰ | حقوق جدید: ۴۵ | 📈۲۸٫۶٪

۴۰ میلیون ➜ ➕۱۱ | حقوق جدید: ۵۱ | 📈۲۷٫۵٪

۴۵ میلیون ➜ ➕۱۲ | حقوق جدید: ۵۷ | 📈۲۶٫۷٪

۵۰ میلیون ➜ ➕۱۳ | حقوق جدید: ۶۳ | 📈۲۶٪

۵۵ میلیون ➜ ➕۱۴ | حقوق جدید: ۶۹ | 📈۲۵٫۵٪

۶۰ میلیون ➜ ➕۱۵ | حقوق جدید: ۷۵ | 📈۲۵٪

۷۰ میلیون ➜ ➕۱۷ | حقوق جدید: ۸۷ | 📈۲۴٫۳٪

۸۰ میلیون ➜ ➕۱۹ | حقوق جدید: ۹۹ | 📈۲۳٫۸٪

۹۰ میلیون ➜ ➕۲۱ | حقوق جدید: ۱۱۱ | 📈۲۳٫۳٪

۱۰۰ میلیون ➜ ➕۲۳ | حقوق جدید: ۱۲۳ | 📈۲۳٪