عرض سلام وخسته نباشیدمارانندگان سبک وسنگین مشغول درنفت وگازاروندان که درتمام دوران جنگ درهرسه چهارمرحله حضوردایم ومستمربرطبق ورودوخروجی که در حراست موجودمی باشددرکنارسایرپرسنل خدوم این شرکت درگاسپ شمالی واقع درآزادگان جنوبی بودیم تقاضامندیم ازمدیرعامل محترم نفت وگازاروندان جناب مهدس دریس مثل بقیه ماهم که دین خودرادرکناروظیفه ذاتی میهنی ادانمودیم نیزدیده شویم وازآن پاداش ماراهم بهره مندبفرمایندتادلگرم تر به کارمان ادامه دهیم دعاگوی شماهستیم
ابلاغ پرداخت جبران خدمات کارکنان مناطق عملیاتی نفت

مدیریت توسعه منابع انسانی شرکت ملی نفت ایران با استناد به مصوبه بیستونهمین کمیته عالی پدافند غیرعامل و مدیریت بحران، با استمرار پرداخت جبران خدمات حضور مؤثر و ضروری مدیران و کارکنان حاضر در محل خدمت در مناطق عملیاتی جنوب و جزایر طی ماههای خرداد و تیر ۱۴۰۵ موافقت کرد و از شرکتهای تابعه خواست
مدیریت توسعه منابع انسانی شرکت ملی نفت ایران با استناد به مصوبه بیستونهمین کمیته عالی پدافند غیرعامل و مدیریت بحران، با استمرار پرداخت جبران خدمات حضور مؤثر و ضروری مدیران و کارکنان حاضر در محل خدمت در مناطق عملیاتی جنوب و جزایر طی ماههای خرداد و تیر ۱۴۰۵ موافقت کرد و از شرکتهای تابعه خواست نسبت به محاسبه و پرداخت این مبالغ مطابق ضوابط اقدام کنند.
به گزارش آوای جنوب، مدیریت توسعه منابع انسانی شرکت ملی نفت ایران طی نامهای با شماره هـ.الف/۳۷۷۰۸۳، تکلیف پرداخت جبران خدمات حضور مؤثر و ضروری مدیران و کارکنان در دوران جنگ را به تعدادی از شرکتهای تابعه و سازمانهای مرتبط ابلاغ کرد.
در این نامه که خطاب به مدیران عامل شرکت ملی مناطق نفتخیز جنوب، شرکت نفت مناطق مرکزی ایران، شرکت نفت فلات قاره ایران، شرکت ملی حفاری ایران، شرکت نفت و گاز پارس، شرکت پایانههای نفتی ایران و سایر مجموعههای مشمول ارسال شده، به نامه شماره م.م.الف/۹۵۳۲ مورخ ۱۸ مرداد ۱۴۰۵ و همچنین مصوبه بیستونهمین کمیته عالی پدافند غیرعامل و مدیریت بحران شرکت ملی نفت ایران مورخ ۳ شهریور ۱۴۰۵ استناد شده است.
بر اساس مفاد این ابلاغیه، با استمرار پرداخت جبران خدمات حضور مؤثر و ضروری مدیران و کارکنانی که در محل خدمت خود در مناطق عملیاتی جنوب و جزایر حضور داشتهاند، برای بازه زمانی خرداد و تیرماه ۱۴۰۵ موافقت شده است.
در متن نامه تأکید شده که پرداخت این جبران خدمات باید بر اساس فرمول ابلاغی اعلامشده و مطابق ضوابط مربوط انجام شود.
مدیریت توسعه منابع انسانی شرکت ملی نفت ایران همچنین از مدیران مجموعههای مشمول خواسته است دستور دهند اقدامات لازم برای محاسبه و پرداخت جبران خدمات کارکنان واجد شرایط انجام شود.
بر این اساس، کارکنانی که در بازه زمانی اعلامشده، مطابق ضوابط مربوط، حضور مؤثر و ضروری آنها در مناطق عملیاتی جنوب و جزایر احراز شده است، مشمول فرآیند محاسبه و پرداخت این جبران خدمات خواهند بود.
در پایان نامه نیز یک نسخه از ابلاغیه برای مدیر امور مالی شرکت ملی نفت ایران ارسال شده تا از موضوع مطلع شده و اقدامات مقتضی را در حوزه مربوط دنبال کند.
برچسب ها :حقوق کارکنان نفت ، شرکت ملی نفت ایران ، کارکنان صنعت نفت ، کارکنان مناطق عملیاتی نفت
- نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
- نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
- نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.
ای کاش تکلیف پاداش هشت سال جنگ تحمیلی را روشن میکردی بعد میرفتی سراغ جنگ ۱۲ روزه کلیه پرسنل نفت در مناطق جنگی وجزایر
باسلام و صلوات خسته نباشی خدمت وزیر نفت و مدیر عامل نفت گاز پارس جنوبی ،ما رانندگان استیجاری سبک و سنگین که بار بزرگی از این چرخه بر دوش راننده میباشد و در این بازه زمانی جنگ سی روز کار بودیم و چهره فیس حضور و غیاب داریم و همه جوره زحمات بسیاری در این جنگ کشیدیم و مثل باقی پرسنل دین خود را ادا نمودیم تقاضا داریم از آن پاداش مارا بهره مند فرمایید تا دلگرم تر به وظیفه خود عمل کنیم ..با تشکر
سلام، مگر شرکت ملی گاز جز وزارت نفت نیست، و آیا این پاداشهای چنگ نباید به شرکت گاز هم بدهند؟
شرکت گاز اسفند و فرودین رو پرداخت کرد این داره میگه ماههای خرداد و تیر
سلام مسئولین از نفت گاز شرق سرخس فراموش کرده مناطق خشک کویر دور از ابادی
با اینه کارگر قرارداد.مستقیم شدن حق خود خوبی نمیگیرند کارگران مدت موقت مناطق عملیاتی نفت یک ایتام ۱۲۰ساعت اضافه کار تو قرارداد ذکر شده ولی مدیران مناطق عملیاتی نمیدهند ۱۲۰ساعت اضافه کار را اگر هم بخاری ۱۲۰ساعت در ماه واست بگیری چیزی از بدنت باقی نمیماند سیستم بدنت بهم ممیریزه

ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 13 در انتظار بررسی : 6 انتشار یافته : ۷