متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان تا پایان ۱۴۰۵ ادامه دارد

مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری از هدف‌گذاری برای رساندن نسبت حقوق بازنشستگان به ۹۰ درصد دریافتی شاغلان هم‌تراز تا پایان سال ۱۴۰۵ خبر داد؛ برنامه‌ای که به گفته او، با هدف کاهش فاصله دریافتی بازنشستگان دنبال می‌شود و تحقق آن به تأمین منابع مالی پایدار وابسته است.

به گزارش آوای جنوب، علاءالدین ازوجی، مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری، اعلام کرد که بر اساس هدف‌گذاری انجام‌شده در اجرای متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان، قرار است نسبت حقوق بازنشستگان به دریافتی شاغلان هم‌تراز تا پایان سال ۱۴۰۵ به ۹۰ درصد برسد.

ازوجی در نشست علمی و تخصصی «چشم‌انداز صندوق بازنشستگی کشوری» در دانشگاه شهید بهشتی، با اشاره به اجرای متناسب‌سازی بر اساس قانون برنامه هفتم پیشرفت، گفت هدف این طرح کاهش فاصله دریافتی بازنشستگان با شاغلان هم‌تراز است. او همچنین از افزایش میانگین احکام حقوقی بازنشستگان خبر داد.

این هدف‌گذاری در شرایطی مطرح می‌شود که موضوع میزان دریافتی بازنشستگان، قدرت خرید و تأمین هزینه‌های زندگی همچنان از مسائل مهم این گروه به شمار می‌رود. با این حال، رسیدن به نسبت اعلام‌شده به نحوه اجرای مراحل متناسب‌سازی و تأمین منابع موردنیاز بستگی دارد.

تأمین منابع پایدار؛ شرط اجرای تعهدات صندوق

مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری با تأکید بر ضرورت تأمین منابع مالی برای پرداخت حقوق و مستمری‌ها، تصریح کرد که اجرای تعهدات حقوقی و معیشتی صندوق به پیش‌بینی منابع پایدار نیاز دارد.

او پرداخت منظم مستمری و دسترسی به خدمات درمانی باکیفیت را از مطالبات اصلی بازنشستگان دانست و توسعه خدمات بیمه تکمیلی و تسهیل دسترسی به مراکز درمانی را از سیاست‌های صندوق در حوزه سلامت عنوان کرد.

## تغییرات جمعیتی و ضرورت اصلاح ساختار صندوق‌های بازنشستگی

ازوجی در بخش دیگری از این نشست، افزایش امید به زندگی و ورود جمعیت بیشتری به سن بازنشستگی را از عواملی دانست که بر نسبت شاغلان پرداخت‌کننده حق بیمه به مستمری‌بگیران اثر می‌گذارد؛ شرایطی که ضرورت بازنگری در ساختار نظام بازنشستگی را افزایش داده است.

به گفته وی، شفاف‌سازی تعهدات، به‌روزرسانی محاسبات بیمه‌ای و تقویت انضباط مالی از جمله اقداماتی است که می‌تواند به پایداری صندوق کمک کند. او همچنین بر ارتباط وضعیت صندوق‌های بازنشستگی با شرایط بازار کار، اشتغال رسمی و میزان مشارکت اقتصادی تأکید کرد.

تغییر سیاست‌های سرمایه‌گذاری صندوق

مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری، اصلاح الگوی سرمایه‌گذاری را نیز از محورهای تغییر ساختاری صندوق برشمرد و گفت تدوین بیانیه سیاست سرمایه‌گذاری با هدف بهینه‌سازی سبد دارایی‌ها در افق پنج‌ساله در حال پیگیری است.

تنوع‌بخشی به ابزارهای مالی، سهامداری تخصصی و خروج از بنگاه‌داری غیربهره‌ور از دیگر محورهایی بود که ازوجی به آن‌ها اشاره کرد.

با وجود اعلام هدف رسیدن به نسبت ۹۰ درصدی حقوق بازنشستگان به دریافتی شاغلان هم‌تراز تا پایان سال ۱۴۰۵، جزئیات میزان افزایش حقوق هر گروه، نحوه محاسبه نهایی و زمان‌بندی اجرای مراحل باقی‌مانده در اظهارات نقل‌شده مشخص نشده است.